keAskeri hâkim adaylarının seçimleri, yetiştirilmeleri, staj süreleri, görev ve sorumlulukları, sicil işlemleri, özlük hakları, başarılı olamayanlar ile niteliklerini kaybedenler hakkında yapılacak işlemlerle ilgili esas ve usuller,  "ASKERİ HAKİM ADAYLARININ SEÇİMİ VE YETİŞTİRİLMESİ HAKKINDA YÖNETMELİK" hükümlerine göre gerçekleştirilmektedir.  

"ASKERİ HAKİM ADAYLARININ SEÇİMİ VE YETİŞTİRİLMESİ HAKKINDA YÖNETMELİK" İÇİN TIKLAYINIZ.

Askeri hakim alımları Kara Deniz ve Hava Kuvvetleri K.lıkları tarafından internet web sayfalarında duyurulmaktadır.

 - KKK.LIĞI MUVAZZAF/SÖZLEŞMELİ SUBAY TEMİNİ İLE İLGİLİ BİLGİLER İÇİN TIKLAYINIZ. 

2001, 2002, 2003, 2004, 2005, 2006, 2007, 2008 VE 2009 YILLARINA AİT ASKERİ HAKİM SINAV SORULARINI GÖRMEK  İÇİN TIKLAYINIZ.

 Askerî hâkim sınıfına, sözleşmeli subay statüsünde personel alınmamaktadır.

Askeri hakim  adaylarının seçimi ile ilgili olarak,  Bu Yönetmeliğin ilgili bazı hükümleri aşağıdadır.:

 Genel nitelikler : 

Madde 6 - Askeri hakim sınıfına kabul olunabilmek için aşağıdaki niteliklere sahip olmak şarttır.

1) Türk vatandaşı olmak,

2) Türk Silahlı Kuvvetleri Sağlık Yeteneği Yönetmeliğinde askeri hakimler için belirlenen sağlık şartlarına sahip olmak.

3) Taksirli suçlar hariç olmak üzere; affa veya zamanaşımına uğramış veya ertelenmiş olsa bile bir cürümden hükümlü bulunmamak veya ceza soruşturması veya kovuşturması altında olmamak,

4) Sarhoşluğu, kumar oynamayı adet edinmiş veya kumar oynatmış olmamak, kendisinin veya ana babasının ve varsa eşinin ahlak yönünden kötü hali bulunmamak, kendisinin yasa dışı tutum ve davranışları olmadığının yaptırılacak araştırma sonunda anlaşılmış bulunmak, siyasi, ideolojik, yıkıcı ve bölücü akımlara karışmış olmamak,

5) Türk hukuk fakültelerinden mezun olmak veya yabancı bir hukuk fakültesini bitirip Türkiye'deki hukuk fakülteleri programlarına göre eksik kalan derslerden sınava girip başarı belgesi almış bulunmak.

Başvuru :

Madde 12 - Askeri hakim subay ihtiyacının belirlenmesi, kontenjan ve farklı kaynaklara göre duyurulması, ilgililerin başvurularının esas, usul ve süreleri ile ilgili makamlarca yapılacak işlemler bu Yönetmelikte belirtilen özel kayıt ve hükümler saklı kalmak kaydıyla Genelkurmay Başkanlığınca çıkarılacak yönerge ile tespit edilir.

Yedeksubay kaynağından alınacakların başvurularını muvazzaflık hizmetleri sırasında yapmış olmaları zorunludur. Terhislerinden sonra yapılacak başvurular işleme konulmaz.

Mülakat ve yazılı sınavlar :

      Madde 13 – (Değişik:15.3.2007-26463/8 md.) Askerî hâkim adayları, hukuk fakültesi mezunu muvazzaf subaylar, yedek subaylar ve bayanlar ile askerliğini yapmamış olan erkeklerden adaylar için öngörülen nitelikleri taşıyan istekliler arasından sınavla seçilir.

      (Değişik İkinci Fıkra: 8.9.2010-27696/3 md.) Seçim, hukuk fakültesi mezunu muvazzaf subaylar için yazılı sınav notu, mülakat notu, Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı notu, sicil not ortalaması, mükâfat ve ceza puanları; hukuk fakültesi mezunu yedek subaylar, bayanlar ile aynı durumda ve askerliğini yapmamış olan erkekler için ise yazılı sınav, mülakat ve Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı notu dikkate alınarak 15 inci maddedeki esaslar dahilinde oluşacak değerlendirme notu esas alınarak belirlenen başarı sıralamasına göre yapılır.

      Seçimde başarılı olup süresinde staja başlamayanlara kazanılmış hak verilmez.

Yazılı sınav soruları ve kağıtların hazırlanması, fiziki yeterlilik ve değerlendirme testi, mülakat:

      Madde 15 – (Değişik: 15.3.2007-26463/10 md.) Yazılı sınav; genel kültür ve meslek bilgisi konularından oluşur.

      Genel kültür soruları; Bu Yönetmeliğin ekinde yer alan EK-D de belirtilen Genel Kültür Sınav konularından; meslek bilgisi soruları ise, Anayasa Hukuku, Ceza Hukuku, Ceza Usulü Hukuku, İdare Hukuku, 4/1/1961 tarihli ve 211 sayılı Türk Silahlı Kuvvetleri İç Hizmet Kanunu ve 6, 7, 8/9/1961 tarihli ve 10899-10900-10901 sayılı Resmî Gazete’lerde yayımlanan Türk Silahlı Kuvvetleri İç Hizmet Yönetmeliği konularından seçilir.

      Sınav soruları seçmeli veya anlatmalı veya müşterek olarak hazırlanır. Sınavda genel kültür bilgisi elli, meslek bilgisi elli not olmak üzere yüz tam not üzerinden değerlendirme yapılır. Test usulüyle sınav yapıldığında, genel kültür ve meslek bilgisinden ayrı ayrı ellişer soru sorulur.

      Sınav kağıtları, kimlik ve metin kısımları ayrılabilecek şekilde hazırlanır. Kimlik ve metin kısımlarına aynı numaralar konur. Kimlik kısımları sınav sonunda ayrılarak sınav kağıtlarının değerlendirilmesi sonuçlanıncaya kadar açılmamak kaydıyla mühürlü bir zarf içerisinde saklanır. Metin kısmı sınav kurulu üyelerince ayrı ayrı okunur. Her üyenin takdir ettiği notların aritmetik ortalaması alınarak yazılı sınav notu hesaplanır.

      (Değişik Beşinci Fıkra: 8.9.2010-27696/4 md.) Yazılı sınav notu altmış ve üzerinde olanlar başarılı sayılır. Yazılı sınavda başarılı olanlar, Genelkurmay Başkanlığının Dış Kaynaktan Muvazzaf Subaylığa Geçirileceklere İlişkin Yönerge hükümlerine göre uygulanacak fiziki yeterlilik ve değerlendirme testine tabi tutulur. Fiziki yeterlilik ve değerlendirme testinde belirlenen standartları sağlayanlar, mülakata alınır. Mülakat yüz tam puan üzerinden değerlendirilir ve adayın dış görünümünün, anlatım yeteneğinin, konuşma düzgünlüğünün, tavır ve davranışlarının değerlendirilmesinden oluşur. Her üyenin takdir ettiği notların aritmetik ortalaması alınarak mülakat notu hesaplanır. Mülakat notu altmış ve üzerinde olanlar başarılı sayılır.

      (Değişik Altıncı Fıkra:8.9.2010-27696/4 md.) Değerlendirme notunun hesap edilmesinde yazılı sınav notunun yüzde ellisi, mülakat notunun yüzde kırkı, son iki yıl içerisinde alınmış Kamu Personeli Yabancı Dil Sınav notunun yüzde onu alınır. Muvazzaf subay kaynağından olan adayların değerlendirme notuna sicil not ortalaması eklenir ve ikiye bölünür. Çıkan rakama bu Yönetmeliğin ekinde yer alan EK-E Mükafat Puanları Çizelgesine göre hesap edilen puanlar eklenir. Ceza puanları ise, bu Yönetmeliğin ekinde yer alan EK-F Ceza Puanları Çizelgesine göre hesap edilerek toplamdan çıkarılmak suretiyle değerlendirme not ortalaması saptanır.

ASKERİ HAKİM ALIMI SINAVI KONULARI

Yorumlar